来源：湖北日报

2月5日，武汉市政府召开“学子留汉”工程新闻发布会。会上获悉，2021年，武汉市将提供50万个优质岗位，留住30万以上大学生。

2020年，武汉市新增留汉大学生30.2万人。其中，研究生2.39万人，本科生16.54万人；25岁以下约占40%，26岁至35岁约占48%；企业就业占98.81%。留汉大学生中，属于新迁入武汉户籍的有13.94万人。

“学子留汉”成果显著，背后是产业发展有力支撑。2020年，武汉市高新技术企业净增1842家，高新技术和新兴产业吸纳大学生6.8万人。

作为高新企业聚集地，东湖高新区全年提供优质岗位15.4万个。目前，东湖高新区在企博士超过1万人、硕士6万余人，海外留学归国人员与外籍常住人员破万人，本科及以上学历从业人员占比达64.5%，在10家世界一流高科技园区中位列第一。

为推动更加充分、更高质量的就业，2021年，武汉市将发挥科教资源优势，支持知名高校、科研院所提供更多教学科研岗位。发挥总部经济聚集优势，组织小米、东风等龙头企业推出10万个以上高薪优岗。发挥“965”产业集群优势，围绕光芯屏端网、网络安全、数字创意、人工智能等领域，促进大学生规模化高层次就业。

同时，武汉市将加大人才政策供给，降低大学生留汉成本。安居方面，在推行“两个打八折”政策基础上，将实施更大力度的免租减租优惠举措。落户方面，在大学生零门槛落户基础上，实施父母无条件随迁落户。就业创业方面，提高实习见习补贴标准，推进众创孵化平台零成本入驻，保证免费创业培训全覆盖。(严芳婷)

文章来源：《武汉冶金管理干部学院学报》 网址: http://www.whyjglgbxyxb.cn/zonghexinwen/2021/0208/649.html